OLE TEADLIK I Milline on tööturu hetkeseis?
CV-Online Estonia lehel toimuv näitab hoogsat tööturu elavnemise märke. Juuni esimesed üheksa päeva näitavad tööturu hüppelist aktiveerumist just tööotsija poolel. Tööotsijate aktiivsus kasvas mai viimase nädalaga võrreldes pea 20%, mis tähendab, et tööandjaid on ees ootamas tavapärasest oluliselt rikkalikum kandidaatide valik. Võrreldes 2019 aasta sama perioodil külastas juuni esimesel nädalal CV.ee lehekülge 45% enam inimesi.
“Olukorras, kus näeme nii suurt kandideerijate arvu kasvu, pean oluliseks panna tööotsijate südamele oma valikuprotsessi ülevaatamise ja vajadusel professionaalse abi kaasamise. Inimesed on mures oma tuleviku pärast ja kindlasti ka varasemast ebakindlamad. Tööandjana tuleb kanda hoolt selle eest, et iga kandidaat saab meeldiva kandideerimiskogemuse ja korraliku tagasiside, mis aitab tal ennast paremini analüüsida ning toetab tema edasist kandideerimist”, jagas oma kogemust CV-Online värbamise projektijuht, Helena Alas.
Kui mais nägime tööturul suurt lainetust valdkondade vahel, mis väljendus selles, et nädalate lõikes olid muutused pigem drastilised kui et stabiilsed, siis juuni alguses on olukord märgatavalt rahulikum. Ei ole enam väga suuri kukkumisi ega väga suurt kasvu valdkondade vahel.
Võrreldes tööpakkumiste hulka mai esimesel nädalal ja juuni esimesel nädalal, võib öelda, et kuu jooksul on suurim taastumine olnud komandas sektoris (95% kasv) ja sellele järgnevad üsna sarnaste numbriliste näitajatega turundus/reklaam (kasv 54%), meedia/avalikud suhted (kasv 51%), haridus/teadus (46%), korrakaitse/päästeteenistus (kasv 44%), administratiivtöö ja tursim/hotellindus (kasv 43%), kaubandus (kasv 39%) ja kultuur/meelelahutus (kasv 38%).
“Nii nagu valitsus on vabastanud piiranguid valdkondlikult, näeme seda koheselt ka tööturu värbamistegevustes. Kolmas sektor, kes oma väiksuse tõttu suutis kiiresti reageerida ja end kokku tõmmata kriisi alguses, on nüüd aktiivselt taastamas oma tegevust. Suur osa kasvust on täna seotud meelelahutuse ja kultuuri, müügi edendamise ja turunduse ning hotellinduse ja turismiga. Järjepidevat ja tasast langustrendi mahus näitab täna ehitusvaldkond, mis tavaliselt on sellel perioodil tõusuteel. See teeb murelikuks, sest võib viidata veel suuremale langusele sügisperioodil”, kommenteeris valdkondlikke muutusi CV-Online värbamis- ja teenindusjuht, Maris Viires.
Mitmed valdkonnad on aga kuu jooksul oluliselt kahanenud, kui silmas pidada tööpakkumiste arvu. Näiteks on kuu jooksul tugeva languse teinud põllumajandus/keskkonnakaitse. Samuti on langenud praktikapakkumised (-52%), mis on tänavu märgatavalt nukramas seisus ning paneb ülikoolitudengid kindlasti ukselt uksele käima ja end ise välja pakkuma ettevõtetele.
Lisaks sellele on kukkunud ka tootmine (-21%), õigusabi(-24%), tervishoid (-28%), ehitus (-16%), telekommunikatsioon (-20%), tootmine/töötlemine (-21%).
